东莞招聘

1、根据沟通结果，制定培训公司产品相关知识；
2、对新入职人员进行企业文化、员工手册、公司组织架构等进行培训；
3、进行销售技巧、风控话术的培训。；
4、对汽车金融行业的背景知识、市场行情、最新资讯进行不定时培训；
5、负责培训课程的教学实施，参与培训课程的设计；
6、协助培训体系建立、维护，对相关人员等进行相关课程培训；
7、调查培训需求，编制、调整、执行培训计划；
8、撰写培训报告，反馈、评估培训效果；关注员工的培训接受情况，及时调整并安排考核追踪结果，确保每位员工都合格优秀；
任职要求

1、有证券、银行、基金、保险、期货、第三方理财机构等工作经验优先；
2、熟悉培训行业和企业培训体系构建及培训工作的相关流程、具有构建现代化培训体系的理念，具有构建培训课程体系的操作经验；
3、分析能力、沟通能力、执行能力及抗压能力强、热爱培训工作，具有高度的责任感和工作热情；
4、大专及以上学历；
5、有过4年以上汽车金融工作经历、2年以上培训经历优先
6、具有良好的表达沟通能力和学习能力，能承担一定的工作压力；
7、需有一定的文字功底，能独立设计讲义和进行培训；
8、具有吃苦精神和良好的团队意识；
9、能够适应出差；

关于优信集团
优信集团创建于2011年，是中国***的在线汽车交易综合服务供应商。利用互联网及移动互联网技术，优信长期致力于推动整个二手车行业的进步和健康成长。优信一直用专注、纯粹、诚信、价值的工匠思维和创新精神，打造“公开、公平、公正、透明”的二手车交易服务平台。旗下的优信二手车品牌，拥有B2B模式二手车在线交易平台优信拍，以及B2C模式的二手车交易平台等多个子业务。优信集团具有横跨二手车产业链的一站式服务能力，在二手车交易中能够充分满足各方交易需求。
除了二手车业务之外，2017年，优信还以直租的模式，推出了“优信新车一成购”业务，从而正式进入了新车零售领域。
优信构建的完善全产业链服务，为消费者带来了卓越的用户体验，并对经销商形成了强大的粘性。截至目前，优信业务覆盖全国400多座城市，累计上架车源超过5,000,000辆，累计成交超过1,250,000辆（截至2017年8月底）。