东莞招聘

工作职责：

1.负责员工招聘、培训、入职、转正、异动、离职等工作的综合；

2.负责员工社会保险等工作的综合；

3.负责员工考勤、奖惩管理；核实各部门对考勤、奖惩的执行情况；

4.严格执行公司制度，行政人事信息及时录入，并定期整理数据，向上级出具数据分析结果；

5.行政内务、水电节能，防火安全管理。

6.公司员工机票、火车票的预定。

7.管理维护公司固定资产，办公设备、车辆管理，客户接待，会务安排。

8.协助其他部门的相关工作；

9.上级交办的其他工作。

基本任职资格

1.一年以上相关工作经历；

2.年龄在25-35岁；

3.了解人力资源各个模块和行政工作流程；

4.熟练使用office办公软件及自动化设备，具备基本的网络知识。

5.良好的语言和文字表达能力，良好的沟通、协调能力，较强的计划、组织、执行能力，善于观察分析；

6.及时领悟主管意图,工作效率高,良好的服务意识；

7.耐心细致，有责任心，具有保密意识。

地址：北京市朝阳区朝阳路69号财满街1号楼1单元602.

电话：010-85783900

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