东莞招聘

职位描述：
职责描述：
全盘负责人力资源管理工作。

任职要求：
1、 十年以上相关行业人事管理工作经验，
2、 深入了解第三方支付、互联网金融、电子商务等行业发展方向及同行业人力资源管理的相关状况；
3、 熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等事项的管理方法；
4、 熟悉企业人力资源管理的流程；
5、 具有优秀的计划管理能力、组织协调能力、分析判断能力和激励能力；
6、 具有优秀的文字组织能力，沟通能力和团队精神，对工作有热情；
7、 良好的职业操守，思维清晰敏锐，责任心较强，果断严谨；
8、 形象气质佳，谈吐优雅。

   易票联支付有限公司（简称：易票联支付）成立于1999年，历经十几年发展，已成为国内领先的第三方零售支付服务提供商，并于2011年获得中国人民银行颁发的银行卡收单及互联网支付业务许可证，目前与国内30多家主要的银行开展了全面的第三方支付业务合作，并成为中国银联（Union Pay）和万事达卡（MasterCard）国际清算组织成员机构。

    公司为国内各大城市主流的连锁零售行业如7-11、OK、美宜佳等超过3万家商户提供零售支付技术及产品服务，合作业务覆盖银行卡收单、互联网支付、会员卡、便民支付等。

易票联支付一直专注于支付技术的创新，开发了多元化的零售支付和新型的互联网支付等系统，并凭借强大的清结算技术、完善的金融信息服务网络，通过了国际PCI及国内CFCA安全认证及高新技术企业认证，荣获“中小企业服务示范平台”、“高新技术企业”、“创新企业”等多种荣誉称号。

    公司在广州、佛山、深圳、东莞、惠州、汕头、中山、湛江、北京、大连、南京、苏州、天津、杭州、武汉、香港等城市设立了分支机构，致力于为合作伙伴提供优质的支付服务。

系统的人才培训机制
丰富的职业发展通道
完善的福利保障体系
人性化的各类带薪假期
广州市户籍办理

成长在易票联，让员工与企业共同成长、发展，是易票联的人才价值观。

如果你是应届生，你还将获得系统培训的机会，从而快速进入职业角色、并在学习中不断成长。包括：
专业技能类培训
职业素质类培训
“***新人奖”活动
  
薪酬福利
1、工作时间：5天工作制，7小时/天（除客服、运维等轮班岗位）
2、薪酬待遇：提供具有竞争力的薪酬、奖金等；
3、完善的福利：养老保险 医疗保险 工伤保险 失业保险 生育保险 公积金 商业保险 年度体检
4、假期：10-15天的年休假 带薪病假 双休日 法定公众假期 婚假 丧假 产假 陪产假 哺乳假等
5、个人发展：定制性的培训计划 不定期的内、外部培训
6、员工活动及其他福利：个性版的生日贺卡及礼物 员工生日会 节日礼包 旅游 零食区 电影/英语沙龙 生日礼物 健身中心 员工饭堂 企业博物馆 开放式的办公环境 丰富多彩的员工活动（看电影、体育活动)等
公司网址：www.epaylinks.cn