东莞招聘

职位描述：
岗位职责：
1、管理本部门的各项工作使之良好运作：
2、监督、维护与各部们、客户之间良好的关系，利用现有资源进行协调沟通；
3、对重大异常问题的处理，并及时上报上级主管；
4、对本部分员工进行培训、招聘，不断为公司培养更多客服能手；
5、详实做好部门周、月度工作计划及总结，通过数据给到运作部门合理化的建议。
任职要求：
1、具有大专以上学历，有三年以上同岗位工作经验和专业知识；
2、有较强的工作责任感和事业心；
3、有较强的组织管理协调能力；
4、有细致、耐心、沉稳的性格。 举报 分享

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