东莞招聘

职位描述：
岗位职责:

1.营销团队日常管理，监督各业务团队的销售过程，辅导组长进行人员管理、销售技巧提升、分解月度目标、现场管理，控制月度流失率，确保人员健康流动 ；
2.储备组长及组长的培养，辅导和发展；
3.报送销售端月度业绩报表、话务报表等销售过程管理报表，月度情况分析 ；
4.组织、安排电营业务竞赛的开展；
5.人员内推，协助人力资源进行营销员及组长的招聘和面试 ；
6.落实团队建设，定期策划、组织团队活动，增强团队凝聚力。

任职资格:

1.本科及以上学历；
2.具有3年以上电销行业经验，至少1年销售经理管理经验；
3.具有较强的项目管理能力、时间管理能力及团队管理能力。

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广州银行信用卡中心成立于2011年，隶属于广州银行，广州银行的分行级机构、战略部门。业务范围涵盖信用卡、消费分期等板块，拥有从金融产品研发至销售及后期风险控制、客户服务完整业务链条，并配备业内优秀团队。
近年来，我们直面市场化浪潮，以客户需求为主导，不断推出具有鲜明特色的新产品，持续提升客户体验，致力于为客户提供最尊崇的服务。同时，我们大力探索互联网金融事业，依托自身风险控制优势，积极引入互联网人才，配置专业的数据团队，重视大数据平台建设。
广州银行信用卡中心扎根广州，辐射珠三角，十年的快速发展使我们积累了大批的优质客户，并且获得了“小而美”的口碑。在未来，我们将逐步实践探索，力争做“中国区域性支付与信用服务的领跑者”。