东莞招聘

职位描述：
岗位职责:
1、 根据公司的总目标，制定节能降耗减排目标，积极推动节能降耗减排工作，定期向管理层发布节能降耗简报；
2、 跨部门进行组织协调，挖掘和评审节能降耗减排的项目；并推动相关部门对项目进行实施以及对成果的评定；
3、 负责提供能源规划、能源评审、能源审计、节能评估、节能诊断、节能技术改造方案设计和实施，识别节能机会，促进能效提升和建立健全能源管理体系建设；
4、 参与能源管理技术项目开发工作；
5、 推动能源管理体系（ISO50001）的运用与实施。

任职要求:
1、 本科或以上学历，理工科相关专业，用能相关专业尤佳，男女不限；
2、 5年以上节能环保行业或能源管理从业经验，对节能环保、能效提升、能源审计、节能评估、节能诊断、能源规划、节能技术等管理工作有较深入的理解，有丰富的实操经验；
3、 熟悉国内外能源方面的各种相关的方针和政策，管理标准、技术标准、工作标准；熟悉客户对能源管理的审核要求；
4、 具有较强的团队管理能力和跨团队沟通影响力；
5、 英语听讲读写流利者优先；具有精密金属工业或电子业经验者优先。
6、 资历优先者定为能源经理。 举报 分享

【联丰商业集团简介】

联丰是一家精密金属零件生产商，专注于提供全面金属技术解决方案。30多年来，我们凭借不断革新，并采用最新科技，成为行业的领头羊。时至今日，我们与国际顶尖科技巨头合作，所生产的金属零件被广泛应用于智能手机、电动汽车、可穿戴装置、无人驾驶飞机、计算机等领域。

我们有接近11,000名专才，专业横跨项目研发、现代工程、智能生产和专利技术等。通过研发新技术和机器/生产设备，我们不断提升自动化生产能力。数控加工、数字化和信息化管理亦令企业生产效率显著提高。

我们在东莞凤岗镇共开设了５家子公司，除了金属生产外，2019年起，我们还开始生产塑料产品



薪资福利
工作时间：周工作5天8小时，除计件人员外，超出的工作时间计加班费（非生产人员一般无需加班）
工资结构：非生产部门工资按岗定薪并有完善的调薪机制；普工基本工资2200元/月+岗位津贴1500元起（计件工资不低于按计时方式核算）
带薪假期：产假(包括产前检查 流产 工间休息 哺乳 看护及节育手术等假) 年假(计算社会工龄) 丧假 工伤假 病假及婚假及国家法定假期
五险一金：工伤保险 医疗保险 养老保险 失业保险 生育保险及住房公积金
用餐环境：餐厅配有空调及电视，提供早 午 晚餐（农场配送食材）
厂外住宿：按内部规定享受外宿补贴
住宿配置：空调 太阳能热水 WIFI及24小时保安执勤
健康保障：职业健康体检 年度健康检查
康乐设施：乒乓球室 羽毛球场 室内篮球场 足球场等
人才津贴：本科及以上学历可申请高额人才津贴（属倍增计划重点企业）


特色福利
面试报销车费：非普工类所有电话预约或现场通知来联丰面试的人员一律报销往返公交车车费
子女学费补贴：入职满三年，子女在东莞就学可享有学费补助或协助当地入学
年终福利：享受年终奖励、春节车补


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米亚精密金属科技（东莞）有限公司
公司地址：中国广东省东莞市凤岗镇凤岗科技路25号
招聘邮箱：Recruit-MG@luenfunggroup.com
 
米亚精密金属科技（东莞）有限公司（三厂）
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