东莞招聘

职位描述：
员工关系（北京）
岗位职责：
1. 编制各类人事统计报表，及时更新维护员工人事信息，定期完成人员情况分
2. 协同主管处理劳动争议；
3. 人事相关系统的维护；
4. 负责员工劳动合同的订，履行，人事变动等各项手续的办理；
5. 负责员工入离职，转正，人事变动等各项手续的办理；
6. 负责员工社保，公积金，商业保险等手续办理及相关的咨询工作；
7. 执行考勤制度，负责员工考勤统计；
8. 负责员工日常事务管理；
9. 完成领导安排的其他工作。
任职资格：
1． 人力资源或管理类相关专业，本科或以上学历；
2． 3年以上人力资源工作经验，具有员工关系模块的相关经验；
3． 熟悉相关劳动法法规，熟悉社保公积金政策法规及实操流程；
4． 工作积极主动，亲和力强，有较强的沟通能力，责任心和团队意识，能承担较强的工作压力；
5． 熟练使用计算机及各种办公软件
联系人：赵先生 13311523995 举报 分享

                          佩琪集团
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