东莞招聘

职位描述：
岗位职责：
1、全盘统筹养老社区人力资源管理工作，包括但不限于：
（1）负责社区招聘管理工作，确保基层人员招聘计划及执行效果，确保中高层人员的人才梯队建设；
（2）负责养老社区团队文化及荣誉体系建设；
（3）依据人力工作规划，细化并分解工作任务，配合、督导社区各部门的薪酬绩效、人事管理工作；
（4）落实社区培训计划，督导监管各业务模块的培训与人才发展；
（5） 统筹使用并维护人力资源管理平台，实现线上人力资源管理的实时和准确；
（6） 管理社区劳动关系方面的法律风险，执行社区用工方面的法律仲裁、诉讼；
2、执行总部、事业部的相关管理动作：
（1）执行事业部拟定的社区人力各项规章制度及流程规范，并提供反馈意见
（2）执行并落实总部、事业部策划组织的各项培训或相关工作
（3）负责提供社区人力需求、岗位说明书等
3、完成领导交办的其他任务
 
 任职要求：
1、工作经验要求：8年以上人力资源管理工作经验，有过大型连锁企业人力资源负责人经验者优先
2、学历要求：大学统招本科及以上
3、专业要求：人力资源管理及相关专业
4、年龄要求：30岁及以上
5、专业知识与技能：熟悉人力资源管理相关政策法规，具有较丰富的人力资源管理经验；具有较强的责任心及原则性；具备领导团队的能力。熟练使用办公软件，基本的英语书面、口语表达。 举报 分享

    泰康之家投资有限公司系泰康人寿保险股份有限公司旗下专业从事医疗养老产业及不动产投资与运营管理的全资子公司。
    秉承泰康人寿“专业化、规范化、国际化”的企业理念，泰康之家依托集团资金、客户、体制和机制优势，建设“活力养老、高端医疗、卓越理财、终极关怀”四位一体“大幸福工程”，在医疗、养老和高端商业不动产领域形成了国内领先的产业投资及资产运营能力。目前，泰康之家已经发展成为以医疗养老产业为核心、高端商业不动产为特色的垂直一体化公司和具备较强的投资、规划设计、护理服务、医院管理、招商租赁、物业管理能力的全产业链专业公司。
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