东莞招聘

职位描述：
岗位职责:
1、制定销售策略,考核团队的工作进度；
2、带领和激励下属达到业绩目标；
3、带领团队挖掘并维护优质客户；
4、指导和培养团队成员的专业技能；

任职要求：
1、学历大专及以上，金融、销售相关专业优先；
2、形象气质良好，具银行、基金、证券、等同业工作经验5年以上，2年以上销售团队管理经验；
3、良好的业务开拓和沟通理解能力，具备较强抗压能力；
4、品行端正，抗压性好，具较强团队协作精神； 举报 分享

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