东莞招聘

1、.负责公司的人事工作，着重在培训、招聘模块，充分利用各种招聘渠道，满足公司的人才需求；

2、对员工培训需求进行调查分析，并根据企业资源、发展要求等拟定培训计划并开展培训工作；

3、负责培训效果的评估管理工作;培训机构建立良好的合作关系，为企业引进合适的外部培训资源；

4、熟悉国家、地区劳动人事相关法律法规，能妥善处理劳动关系；

5、负责各相关部门的联系，做好各部门的协调工作；

6、适应公司快速发展的需求，及时调整工作计划，做好人事行政工作的服务功能；

7、积极配合完成领导交办的其它工作；

任职要求：

1、 人力资源管理、劳动保障、应用心理学等其他相关专业大专以上学历；

2、 5年以上人事工作经验，擅长培训、招聘工作；

3、 熟悉企业内部培训和外部培训的工作流程，拥有良好的外部培训资源，与外部培训机构建立良好的关系；

4、 拓展招聘渠道，为人力补充提供充足的信息资源；根据岗位需求，通过外部招聘/内部调整完成人力补充；

5、 工作效率高，责任心强，具有团队精神以及良好的协调能力和抗压能力；

6、 具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识，沟通领悟能力强；

7、 工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；

【公司简介】
广东重运宝科技有限公司成立于2015年10月，旗下“重运宝”物流交易平台是中国***家重型物流全流程生态服务平台，也是中国首家重型物流领域的无车承运人平台。
我们秉承1+1+1>3的使命，始终坚持做“+” 为己任，全面整合企业货主、物流公司、个体司机及金融机构，基于自主开发的TMS和APP，实现B2B2C业务对接和物流订单全流程透明管理，同时引入供应链金融和区块链技术，实现金融产品在线服务，最终实现人、车、货互联互通，重型设备流转更简单、高效、低碳。
截至2018年10月1日，“重运宝”平台用户超过25万家，成功实现车货匹配交易125723次，匹配交易金额突破175065万元。
【我们的团队】
我们是一群有理想的创业团队，我们正在试图创造一款提升重型物流运力的互联网产品，并为之努力。团队整体十分年轻，组织关系简单实在：只要你有能力，就能实现一切想法。
【加入重运宝，我们能够为你提供】
- 有竞争力的薪资/福利待遇；（只要你有足够的能力，并且和CEO达成一致，提多少由你来定）
- 缴纳五险及商业保险；
- 绝对核心的成长环境
- 完善的管理系统培训
- 锻炼能力的事业和任务目标
- 收益终生的关于管理、沟通、领导力等管理课程系统培训。
- 广阔的发展空间
- 稳健的职业成长道路
- 一群各有特色、但都同样年轻热血的小伙伴
【我们需求的人才】
我们团队目前处在发展阶段，因此招募的伙伴更看中一种创业者的素质和能力，即所谓的进取心和天才的创造力。
我们希望你会是这样的人：非常的积极主动乐观，有强劲的学习能力，在面对创业的时候可以以一当十，适合多面的智能转化，能够承受相对的工作负荷。如果你的内心自我认可渴望成功并且富有野心的话，我相信我们的团队将会是你很好的选择。
我们一直在寻找，对于互联网事业充满激情、睿智、乐于投入、懂得分享和有活力的伙伴加入！
联系电话：020-34397076