东莞招聘

职位描述：
1.负责招聘、给新员工办理各种入职手续、入职培训及人员离职解聘处理；
 2.员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理；
 3.负责日常办公用品采购、发放、登记管理，办公室设备管理；
 4.负责饭堂每日费用的统计及饭卡管理；
 5.起草和修改报告、文稿等，以及每次会议的记录；
 6.做好公司后勤管理及上级交代的其它工作。
 任职要求：
 1.中专以上学历，有半年以上人事或文职工作经验；
 2.熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟悉公文写作格式，具备基本商务信函写作能力，熟练运用OFFICE等办公软件；
 3.工作认真、细心，有责任心，能吃苦耐劳；
4.性格要温柔，热情，服从安排。
 如感觉此岗位合适自己，请在投简历同时，及时电话联系，本公司优先安排面试时间。 举报 分享

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