东莞 [切换城市] 东莞招聘东莞人力资源招聘东莞绩效考核经理/主管招聘

绩效主管

深圳华润物业管理有限公司

  • 公司规模:1000-5000人
  • 公司性质:国企
  • 公司行业:物业管理/商业中心

职位信息

  • 发布日期:2017-06-07
  • 工作地点:深圳
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:2年经验
  • 学历要求:本科
  • 职位月薪:6-8千/月
  • 职位类别:绩效考核经理/主管  

职位描述

职位描述:
工作职责:
1、协助人力资源部经理建推行实施员工考核制度
2、定期从各部门获得工作业绩评估和考核信息
3、根据绩效考核情况和相关规定报经管理层审批后对相关员工实施奖惩
4、指导、协助各部门进行绩效考核工作并负责与考核相关制度的解释工作
5、进行考核制度研究工作提出改善建议经批准后实施制度修订
6、编制各部门员工绩效考核表制定各部门绩效考核指标体系
7、完成领导临时交办的其他工作

任职要求:
1、年龄35周岁以下,人力资源管理、企业管理或相近专业,大学本科及以上学历,持人力资源管理类技能证书优先考虑;
2、具有在绩效管理相关岗位工作3年以上的经历,在人力资源咨询公司任职经验者优先;
3、精通人力资源管理及企业管理其他方面的知识;熟悉我国劳动法和社会保障制度相关法规; 了解物业管理相关专业知识;
4、具有良好的口头表达能力和文字表达能力; 具有较强协作精神和领导能力; 具有一定的人际沟通能力。

职能类别: 绩效考核经理/主管

举报 分享

公司介绍

  华润万象生活是世界500强华润集团旗下华润置地下属子公司,华润万象生活物业深圳中心成立于2001年11月08日,是一家具有独立法人资格,具备国家一级资质中国领先的物业管理及商业运营服务供应商。
  现已发展成拥有员工逾3800人,管理项目总面积逾1042.5万平方米,是提供涵盖品质物业服务、资产托管运营、智慧物联管理、科技平台创新为一体的“平台型泛社区经济服务商”,以务实、专业、协同、奉献的企业精神,做实、做强、做大、做好、做长的发展理念,致力于成为中国最值得托付的资产管理者。
  公司设立运营品质安全部、市场拓展部、资产经营部、人力行政部、党群工作部、财务部、招采成本部等部门,对物业系统的日常运营和管理实行标准统一、方法统一、执行统一,灵活的人才选聘机制及完备的培训体系使公司员工整体素质及专业化服务能力不断提升。
  公司提供多业态高端综合服务,管理项目涵盖三大类别:高品质城市生活空间服务(住宅、公寓、写字楼、商业)、城市综合运营服务(政府公建、体育馆、公园、展览馆)、政府公共综合治理整治及运营管理(城市更新类项目建设代运营)。
  业务范围覆盖:
  广东省:深圳、广州、珠海、佛山、惠州、东莞、江门、湛江、肇庆、汕尾
  海南省:海口、万宁

联系方式

  • Email:liujihui3@crland.com.cn
  • 公司地址:地址:span华润天合