东莞招聘

职位描述：
岗位职责
1、负责建立各类招聘渠道，满足公司人力需求；
2、负责公司录用人员的跟进及报批工；
3、发布及更新招聘信息，收集简历，简历的初步筛选，预约、安排面试；

岗位要求：
1、有相关工作经验2年以上，有教育行业工作背景者优先；
2、具有较强的分析能力和判断能力，敏锐的洞察力；
3、较强的组织协调能力，工作认真负责，熟悉多种招聘渠道和方式；
4、熟悉国家和地区的相关劳动法律、法规；
5、有良好渠道拓展能力，熟悉招聘市场和人才； 举报 分享

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