东莞招聘

职位描述：
岗位职责：
1. 部门年度工作计划管理
2. 部门管理制度建设、优化及完善
3. 全国社保服务工作计划与跟进
4. 全国社保服务及华东后道服务事项的监督与审核
5. 负责华东区域后道人事服务
6. 协助社保审计部对供应商优化与完善
7. 区域后道人事服务人员的培养
8. 部门团队管理
9. 领导交办的其他工作
任职资格：
1、 大专及以上学历，具备良好的英语能力优先；
2、 5年以上人力资源行业工作经验；1年以上团队管理经验；
3、 可根据客户具体需求，完成客户服务运营与落地工作；
4、 对人力资源行业有自己的见解，对服务流程熟悉；
5、 具有较强的时间安排能力，能承受较强的工作压力；
6、 为人正直，诚恳，勤奋，好学，自我驱动，具有团队合作精神； 举报 分享

佩信集团总部位于上海，是一家专业的行业研究/咨询、软件科技、人力资源服务（HRS）与业务流程运营服务（BPS）大型集团企业，凭借独特的业内经验、专业技能，技术平台和卓越运营，为中国及全球大企业提供一体化、端到端的数字化转型升级、人力资源服务及业务流程等全方位服务。

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