东莞招聘

职位描述：
-全面支持分公司的人力行政工作，包括招聘、培训组织、入离职管理、集团政策传递等；
-负责分公司的日常行政事务，如采购、报销、沙龙安排等；
-协助分公司总经理的日常管理工作。

任职要求：
-大专以上学历，3年以上相关工作经验；
-熟悉招聘模块，有金融从业经验尤佳；
-良好的沟通协调能力，敬业。 举报 分享

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