东莞招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责酒店全面运营管理，制定酒店经营方针、目标；
2、负责规范酒店内部管理，拟订酒店内部管理机构设置方案和基本管理制度；
3、负责酒店的团队建设、培养和管理；
4、负责重要客人的接待工作，保持与社会各界的广泛联系，塑造酒店良好的内、外部形象；
5、与公司进行日常的沟通协调工作，及时汇报酒店日常经营确保信息畅通有效；
6、能独立负责酒店突发事件的处理；
7、完成公司安排的其他工作。
任职要求：
1、大专以上学历，酒店管理、营销管理、旅游管理等相关专业优先；
2、具有5年以上星级酒店工作经验，至少具备3年以上酒店管理工作经验，有酒店开业筹备经验者优先考虑；
3、熟悉酒店业务运作、服务及管理流程；
4、具有良好的协调沟通、管理和团队建设能力及很强的执行力，能出色完成公司下达的各种指令；
5、热爱酒店管理事业，认同企业文化价值观。 举报 分享

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