东莞招聘

职位描述：
工作职责
1、负责员社会保险及公积金的各项业务办理；
2、负责薪酬及各项福利的档案资料维护和管理；
3、负责建立相关员工保险台账，进行费用统计与核对；
4、贯彻执行公司薪酬相关政策及流程，为各部门人员提供信息支持，解决与薪酬管理相关的日常问题；
5.协助部门领导做薪酬福利体系的调研和维护，建立薪酬档案；
6、负责员工工作居证业务办理；
7、人才档案接收、转移办理；
8、完成上级安排的其他工作。

任职资格
1、专科以上学历、人力资源管理等相关专业，一年以上工作经验；
2、善于数据分析及各种统计方法，精通EXCEL等办公软件；
3、领悟能力强，认真细致，踏实肯干，责任心强；
4、保密意识强、工作原则性强，有较高的敏感度；
5、具备较强的人际沟通、协调能力，良好的团队合作意识。
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天阳宏业科技股份有限公司成立于2003年，长期专注为央行和政策性银行、国有银行、股份制银行、地方性商业银行、非银行金融机构等200+家金融行业客户提供IT解决方案和服务，是业内领先、成长最快、最具活力和创新精神的金融科技企业之一。
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