东莞招聘

1、女，身高155cm以上，形象气质佳，有亲和力，并有良好的服务意识；
2、熟悉电脑办公软件及办公设备的使用。
3、沟通表达能力强，注重团队合作，工作责任心强；
4、有前台工作经验、会粤语、有从事服务行业工作者优先

5、中专及以上学历，行政管理及人力资源管理相关专业；

6、具有2年以上相关工作经验，熟悉招聘的流程及面试技巧，熟悉培训体系的建立；

岗位职责：
1、配合部门经理，根据各部门的人才需求计划，编制公司年度及月度人才需求计划表，

2、根据招聘计划组织招聘活动，选择及评估招聘渠道、发布招聘信息、负责招聘现场的组织工作等；
3、负责招聘活动的组织、实施、跟进、反馈及效果评估；
4、负责招聘简历的筛选，及时将符合岗位要求的简历反馈至各招聘需求部门负责人，跟进招聘的进程，组织面试、笔试及复试。
5、负责建立完善公司的招聘档案、人才库、做好简历管理和信息保密工作；
6、负责建立各岗位的人力测评试题库。
7、负责员工入职及离职手续的跟进及办理；
8、建立并及时更新员工花名册，做好每月离职、入职、人员结构分析等统计表。
9、完成月度招聘计划分析表及其它报表。

  东莞市巴迪小虎服装有限公司，座落于中国服装名镇—虎门，公司集研发、设计、生产、销售于一体，拥有全新独立厂房，建筑面积达30000平方米，员工近500名。公司累计投资突破2亿元，各项经营要素指标均居国内幼儿园服行业规模之最。
    2011年，公司在主营园服业务的前提下，相继成立两个子项目：6月成立了东莞市小手大手服饰有限公司，主营中小学校园园服、教师工作服、女装休闲运动服等；12月成立了东莞市莎迪纺织品有限公司，主营幼儿床上用品（棉被、床单）等。2014年，应业务发展需要，于12月正式投产“小蔡包”箱包有限公司，主营幼儿教育装备、书包等。公司在将园服市场做大做强的前提下，将逐步发展幼儿相关配套装备产品，向成为中国***的幼儿纺织用品供应商这一伟大目标而努力奋斗。2018年，在江西宁都正式成立“巴迪小虎”集团工业产业园，随着全吊挂生产系统投入，员工人数已达近500人规模，年产能突破1000万套。
    创业10年，巴迪小虎抓住中国教育改革和幼儿园服行业高速发展带来的历史机遇，坚持以客户为中心，以人为本，狠抓质量，稳扎稳打，从一家初始资本只有10万元的民营企业，稳健成长为中国幼儿园服***公司。如今，巴迪小虎分公司已遍布全国200多个地市。
    未来，我们将坚持聚焦战略，对设计研发领域持续投入，以客户需求为导向，紧跟市场潮流进行创新，使公司始终处于行业前沿，引领行业的发展。于此同时，巴迪小虎集团各子项目也将逐步实现全国加盟连锁！
服务用心、品质至上、交货准时、价格合理一直是我们坚持的理念，坚信我们的努力带给小朋友的不仅是健康、安全、环保，更重要的是未来！
目前公司由于业务发展需要，现广招天下贤能，虚位以待，期待您的加入！
       
相关福利说明：
1，上班时间：8：00-12：00 13：30-18：00 每周至少休息1天；生产车间月休2天。
2，包食宿，每日三餐可口饭菜，每周加餐荤菜；外宿人员享有外宿补贴。
3，设立丰富多样奖励机制：例：a 介绍员工享有介绍费；b员工入职满一年享有工龄奖；
4，每年不定期举行多次拓展培训、外出旅游.
5，建立内部讲师制度，持续培养储备优秀人才。
6，设立评选“优秀员工”制，类别可分为“先进个人”“***品质奖”“***服务奖”“***营销奖”“***贡献奖”等奖项。
更多福利，持续完善中。