东莞招聘

岗位职责：
1、负责构建公司经营管理分析与数据分析体系，整体架构设计，规划，充分发挥数据的价值，以促进公司业务更好的发展；
2、通过建立业务的数据分析模型来指导业务的发展，对数据库信息进行深度挖掘和有效利用，充分实现数据的商业价值，构建公司核心竞争力；
3、跟踪并分析用户行为，为公司业务的发展及产品的设计进行海量数据支持；
4、负责经营管理分析团队的建设、发展、激励、培训等管理工作，有效领导经营分析与挖掘团队支持和推动业务发展。
任职要求：
1、重点大学硕士以上学历；
2、8年以上工作经验，3年以上团队管理经验；
3、有很强的业务理解与分析能力，了解业务规划与策划能力以及相应经验；
4、有很强的问题定位、分解、解决能力及计划和组织能力；
5、善于创新、思维敏捷、精力充沛，沟通能力强，并能够承受较大工作压力；
6、有电子商务或零售行业经营管理分析和数据挖掘经验者优先。

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