东莞招聘

职位描述：
工作职责：
1.正确理解并认真贯彻和落实集团公司的经营思想与经营理念；
2.主持开展部门的日常工作，落实本部门的工作计划的制定，并对部门工作进行监督指导和绩效考核；
3.策划推进公司的业务运营战略、流程与计划，组织协调所辖区域执行、实现集团公司的运营目标；
4.监督事业部的业绩完成情况，并对所辖下达任务指标，对其进行分析指导；负责制定销售计划，并定期对公司经营情况进行分析、总结；
5.负责新店开业的筹备工作及门店改造业务；
6.负责各店面营销宣传推广工作，认真落实品牌定位，对营销提出要求；
7.与运营部副总一起制定各期段促销方案，并做好组织、监督、培训、执行工作；
8.协助解决重大客诉的处理；
9.完成集团公司交办的其他事宜。

任职基本要求：
1.本科以上学历，设计类专业，年龄35-40岁左右，对家装行业非常熟悉或曾在知名家装企业任职者优先考虑；
2.8年以上省级及省级以上建材类区域管理运作经验；
3.熟悉家装行业运营流程、节点，对家装、房地产、快消品、渠道等方面有丰富经验者优先；4.具有良好的组织协调能力、沟通能力、落地执行能力、领导力、分析能力、管理能力及较强的洞察能力与敏感性；
5.具有良好的职业道德与职业修养，认真负责，具备高度的工作热情和良好的团队合作精神；6.认可公司企业文化，能够适应出差，服从公司全国调配。 举报 分享

公司成立于1995年，主要从事进出口贸易和国内贸易业务，也承包海外工程及相关的设备出口。近几年营业额保持在每年一至二亿元人民币，有着极好的发展前景，客户遍及全球五大洲数十个国家。涉及产品：服装饰件，工艺品，箱包和礼盒，化工，建筑和装饰材料，电工电气，医药卫生，轻工日用品，制造加工机械，五金工具。