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BMS算法工程师

东莞钜威动力技术有限公司

  • 公司规模:150-500人
  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:新能源

职位信息

  • 发布日期:2017-11-26
  • 工作地点:东莞
  • 招聘人数:3人
  • 职位月薪:1-1.8万/月
  • 职位类别:算法工程师  

职位描述

职位描述:
职责描述:
1.负责电池管理系统SOC/SOH算法开发、模型构建及仿真分析;
2.根据测试规范,编写电池测试计划、要求,根据测试数据评估电池特性;
3.通过测试或者大数据验证所开发的算法,并不断优化;

任职资格:
1. 硕士以上学历,电化学、车辆工程、计算机电子、自动化等相关专业,本科要求5年以上相关工作经验、硕士或以上要求3年以上相关工作经验;
2. 有2年以上电池管理系统SOC/SOH算法开发相关经验;
3. 熟悉动力电池电化学特性以及在电动汽车上的应用要求;
4. 精通Matlab/Simulik;
5. CET-4,良好的英语读写能力;
6. 有ISO26262经验的优先考虑。

职能类别: 算法工程师

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公司介绍

东莞钜威动力技术有限公司是一家专业从事研发,生产和销售电池管理系统的高新技术企业,
座落于东莞松山湖高新技术开发区
公司研发实力雄厚,拥有数名硕士,博士学位的高级研发人才,并已获得多项专利。

无论是用于电动汽车的动力电池还是用于大规模储能的能量电池, 面临的问题即有电池本身能量密度上的突破,电池一致性的大幅提高,同时还有电池管理系统性能和功能技术上与成本上的突破.本公司研发的电池管理系统能有效的管理动力型和能量型电源系统,加快了动力电池与储能电池产业化的进程.我们拥有核心电源管理技术和成熟的产业化成果: 在国家电网,南方电网及多家电动车制造商领域得到了广泛的产业化应用。

“科技,环保,高品质”是我们永恒不变的企业精神。
我们致力于开发面对中国及全世界的动力与储能电源管理系统!

Enable safe, green, long-lived, high efficient and low cost electric power storage solution by creating cutting edge Battery Management System.

公司急需相关专业人才帮助公司一起成长,我们提供良好的工作平台,有竞争力的薪酬福利制度,欢迎精英人士与我们联系!

公司制度及福利:
1)业内极具竞争力的薪酬待遇
2)五天八小时工作制
3)每年有晋升(或晋级)、调薪机会,年底视公司业绩发放绩效奖金
4)执行国家规定的带薪年休假制度,设有婚假、丧假、产假、哺乳假、产检假、看护假、病假、工伤假、事假、调休假等,另有孕期、哺乳期保护等系列福利措施
5)按国家法律购买社会保险(工伤、医疗、生育、养老、失业);按国家法律购买住房公积金
6)定期组织员工活动,包括羽毛球、篮球、生日会等
7)每年组织员工体检及员工户外旅游

联系方式

  • 公司地址:地址:span广东省东莞市松山湖高新技术产业开发区工业北路7号力优科技中心1栋3楼B区