东莞招聘

职位描述：
岗位职责：
1、主要负责公司内部人才相关有招聘工作；
2、维护好几大人才网的招聘渠道，并拓展新的招聘渠道。
3、负责职位发布、刷新、简历筛选，电话邀约面试、初步面试，合适者安排部门负责人进行复试；
4、领导安排的人事相关工作。

任职要求：
1、二年以上招聘工作经验，具有猎头行业工作经验优先；
2、具有主动搜索人才、挖掘人才的能力，熟悉招聘流程，
3、熟练运用各种招聘工具和手段，丰富的招聘经验及技巧，熟悉国家相关法律法规；
4、有较强的语言表达能力、沟通能力、组织协调能力；
5、熟悉各种招聘渠道，掌握一定的社会招聘资源； 举报 分享

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