东莞招聘

职位描述：
岗位职责：
1．全面掌握公司的各项产品，为客户提供全面的人力资源解决方案；
2．开发新客户，维护老客户关系；
3．及时挖掘客户需求，提升客户满意度；
4．跟进客户服务费回款状态；
任职要求：
1．3年以上人力资源服务行业工作经验；
2．有大客户销售或人力资源外包销售经验者优先；
3．勤奋肯学，具备较强的抗压能力，有进取心和领导能力者优先；
4．英语听说读写流利者优先；
5．大专及以上学历，热爱销售工作。 举报 分享

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