东莞招聘

职位描述：
1、根据公司战略规划和业务发展需求，拟定人力资源招聘计划；
2、建立和完善公司的招聘体系，梳理招聘工作流程，优化招聘管理工具；
3、建立分层分类的人才甄选标准和甄选手段，全面统筹与实施人才招聘工作；
4、定期进行人才盘点，了解内外部人才需求与动态，搭建后备人才储备与培养机制；
5、组织制定公司人力资源培训的中长期规划及培训经费预算，跟进落地执行；
6、建立并完善公司培训管理制度、各项培训体系和相关流程；
7、独立开展培训工作，协助营销中心开展终端员工培训工作；
8、组织编写培训教材，完成部分管理、通用类课程的开发，并在内部讲授；
9、组建内部讲师团队，建立外部培训机构合作关系。

任职要求：
1、人力资源、心理学、管理学等相关专业大专及以上学历；
2、熟悉招聘流程及各种招聘渠道，具备较强的专业素养，熟悉各种专业的测评工具；有任职资格相关工作经验者优先；
3、熟悉培训行业和企业培训体系构建及培训工作的相关流程；具有构建现代化培训体系的理念，有搭建培训课程体系的操作经验；
4、具有优秀的语言表达能力，能独立进行课程开发，拥有丰富的授课经验； 举报 分享

深圳市芭格美生物科技有限公司——生物酶清洗行业领导者，生物酶清洗剂发明专利拥有者，国家高新技术企业，深圳市高新技术企业，全球领先的专注于生物酶洗护产品研发、生产及销售企业。芭格美始终秉承“品质生活从健康清洗开始”的经营理念，成功将复合生物酶清洗技术引入至医用、母婴、家用三大洗护领域，开启全新健康洗护新时代！关于健康洗护，我们一直在路上……

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