东莞招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责协助各部门进行人员招聘工作，包括招聘流程、面试记录与筛选推荐等；　　
2、员工入职、离职、调动等手续办理、公司内部员工档案的建立与管理；
3、负责社保、公积金所需材料的收集与办理；
4、参与建立、完善、执行各项制度，并做好制度的检查及落实；
5、公司项目的跟进及检查；
6、负责公司员工绩效管理考核管理；
7、公司宿舍、食堂、办公区域管理；
8、其它人力资源与行政相关工作；
9、主管交待的其它临时性工作。
任职资格：
1、大学本科及以上学历，211或985大学优先；人力资源或行政相关专业；
2、具有1年以上人力资源工作经验，有人力资源管理师证者优先；
3、具有良好的沟通能力、学习能力和文字表达能力；
4、熟悉人力资源相关法律、法规；
5、熟悉劳动法及人力资源管理各板块知识。 举报 分享

    深圳市长隆科技有限公司，是国家高新技术企业、AAA级信用企业、博士后创新实践基地、全国水处理剂联盟副理事长单位、全国环保设备水处理药剂标杆品牌单位。是一家专注于清洁生产运营，集水处理药剂研发与生产、销售、检测、水处理工程与运营、设备制造于一体的综合型环境技术公司。于2003年在深圳注册成立至今，公司现有员工700多人，从事研发及技术的全职博士/博士后30位，硕士50余位。
截至2020年，长隆科技已在深圳、东莞、云浮、梧州、南京、济南、烟台、徐州等地建成22家药剂基地、生物基地和水处理设备基地，年产能超过600万吨，服务覆盖27个省/直辖市，实现下单到货8小时服务圈。
服务国内8000多家企业，业务范围涵盖造纸、电镀、印染、石化、化工、制药、食品、钢铁、市政污水处理等各个行业。多种产品出口到英国、澳大利亚、阿曼、美国等国家和地区，自2011年以来年复合增长率超过35%。
放眼未来，长隆科技将秉承“创客户价值 降环保成本”经营理念， 通过不断技术创新，降低客户环保成本和法律风险，为治理水环境，保卫碧水蓝天作出积极贡献。