东莞招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责厦门办公室人员及福建店铺人员的招聘工作，招聘网络维护，招聘渠道开发，招聘计划制定，人员招聘及面试甄选工作；
2、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；
3、办公室人员及店铺人员入离职办理，人员异动的流程操作等工作，及时更新花名册；
4、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织企业员工的活动及建设企业文化；
5、熟悉国家及本地相关法律法规，能够熟练的办理员工劳工合同的签订、员工社保、公积金的缴纳及变更、转移等工作；
6、员工薪酬及绩效考核核算工作，管理监督员工考勤、统计并审核请休假；
7、负责新员工入职等其他培训工作；
8、厦门办公室的各项行政工作的开展及实施；
9、协助领导交待的其他事务。

相关要求：
1、人力资源管理专业或3年以上人力资源工作经验；
2、熟悉人力资源招聘、培训、薪酬、绩效考核等规定和流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策；
3、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力，较强的责任感与敬业精神；
4、熟练使用常用办公软件及网络应用。 举报 分享

斯凯奇（Skechers）诞生于加州，源自美国南加州的俚语，意思是“坐不住的年轻人”，它代表着追求时尚，个性张扬的年轻族群。世界150多个国家和地区，消费者都能发现斯凯奇的足迹。作为一个全球化的鞋业品牌，通过批发客户或零售店模式，斯凯奇出没于任何一个现代化国家。斯凯奇每年研发超过3,000多个鞋款可供消费者选择，年销售额更是突破20亿美元。如今，斯凯奇在中国大陆，中国香港、新加坡，马来西亚及其他东南亚国家及地区已经拥有超过1,000家销售点。

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