东莞招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责人力资源各模块的管理工作，为公司发展提供人力资源保障。
2、完善人力资源相关规章制度，并监督执行，保证日常工作有序开展。
3、组织招聘、培训、绩效、薪酬和员工关系管理等的具体实施工作。
4、指导下属提高业务能力和工作完成质量。
5、处理公司管理过程中的人事问题。

任职要求：
1、统招本科以上学历，人力资源、企业管理或经济类专业毕业。
2、10年以上工作经验，三年以上同岗位工作经验。
3、具有出色的人际沟通能力和领导管理能力，良好的语言表达能力、执行力、沟通协调力，性格稳重踏实，全局意识强。
4、熟悉国家和东莞市的相关劳动人事政策，精通劳动法律法规。
5、熟悉人力资源日常管理工作流程，在人才的发现与引进、薪酬福利设计、绩效考核、岗位培训、员工职业生涯规划等方面有系统的了解和丰富经验。
6、熟练操作办公软件 举报 分享

我公司是一家下属三家工厂的集团型公司，主要生产、经营各种电子元件包装产品、通讯、手机、计算机等各类精密连接器产品。公司不但注重现有人员的培训，同时积极的吸收有能力、有经验的人才，提高企业产品竞争力及综合管理能力。因公司发展需要，诚聘各类英才的加入。
公司地址：
工作地址1：青岛市市北区辽宁路科技街；
工作地址2：青岛市城阳区夏庄玉皇岭工业园；
工作地址3：青岛市城阳区河套出口加工区；
工作地址4：广东省东莞市万江区流涌尾南坊村工业区；
工作地址5：越南国平阳省
联系电话：89651286-8028/15318781169