运营总监
东莞市真百仓实业有限公司
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:互联网/电子商务 批发/零售
职位信息
- 发布日期:2017-03-05
- 工作地点:东莞-寮步镇
- 招聘人数:1人
- 工作经验:2年经验
- 学历要求:专业培训
- 职位月薪:0.8-1万/月
- 职位类别:网站营运经理/主管 网站营运专员
职位描述
职位描述:
职位描述:
1、负责店铺的总体运营及管理,策划店铺及产品推广方案、组织产品营销工作;
2、每日监控的数据:营销数据、交易数据、顾客管理、优化店铺及商品排名;
3、协调团队成员,跟进客服与美工的工作,推进店铺营销活动,确保店铺的正常运作;
4、制定销售计划,周/月工作计划,带领和管理本团队出色完成销售业绩目标;
5、负责店铺营销后台所有活动的报名,等等;
6、制定并实施公司年丶季丶月销售目标和执行方案。
7、控制运营成本,提高销售利润。
8、 学习竞争对手,对店铺做差异化营销调整。
9、对店铺运营情况进行评估和分析,及时调整营销策略和推广节奏。
10、协助文案对商品描述信息的整理(特别是主推款),上架布局。
11、合理进行工作调配,检查及监督团队整理工作进度和质量。
12、根据公司绩效制度并结合店铺实际情况,制定每月团队绩效考核目标。
13、负责协调部门与部门之间的工作,并及时跟进关键点。
14、定期进行团队培训和沟通讨论,以头脑风暴的形式。
任职要求:
1. 关心团队成员,多多互动,提升团队凝聚力和战斗力。
2. 善于分析数据,并从阶段性数据中发现问题所在,并组织团队及时调整。
3. 熟悉并掌握电商平台的运营特性、交易规则。
4. 熟悉店铺运营,后台操作及各种营销推广工具。
5. 准成功=合理的方案+靠谱的执行力
举报
分享
职位描述:
1、负责店铺的总体运营及管理,策划店铺及产品推广方案、组织产品营销工作;
2、每日监控的数据:营销数据、交易数据、顾客管理、优化店铺及商品排名;
3、协调团队成员,跟进客服与美工的工作,推进店铺营销活动,确保店铺的正常运作;
4、制定销售计划,周/月工作计划,带领和管理本团队出色完成销售业绩目标;
5、负责店铺营销后台所有活动的报名,等等;
6、制定并实施公司年丶季丶月销售目标和执行方案。
7、控制运营成本,提高销售利润。
8、 学习竞争对手,对店铺做差异化营销调整。
9、对店铺运营情况进行评估和分析,及时调整营销策略和推广节奏。
10、协助文案对商品描述信息的整理(特别是主推款),上架布局。
11、合理进行工作调配,检查及监督团队整理工作进度和质量。
12、根据公司绩效制度并结合店铺实际情况,制定每月团队绩效考核目标。
13、负责协调部门与部门之间的工作,并及时跟进关键点。
14、定期进行团队培训和沟通讨论,以头脑风暴的形式。
任职要求:
1. 关心团队成员,多多互动,提升团队凝聚力和战斗力。
2. 善于分析数据,并从阶段性数据中发现问题所在,并组织团队及时调整。
3. 熟悉并掌握电商平台的运营特性、交易规则。
4. 熟悉店铺运营,后台操作及各种营销推广工具。
5. 准成功=合理的方案+靠谱的执行力
职能类别: 网站营运经理/主管 网站营运专员
关键字: 运营总监 运营主管 运营经理 电子商务总监 电子商务专员 天猫营运 网络推广 网站推广 电商主管
公司介绍
真百仓实业有限公司,是一家主营男装品牌的电子商务公司。公司总部位于广东省东莞市美丽的松山湖畔,产品主要以牛仔裤,休闲裤,羽绒服,休闲外套等品质男装为主。公司秉承用户第一,成长创新的理念,不仅在产品设计上不断创新,满足客户不同年龄,不同场景,不同阶段的个性需求。同时在经营模式的用户体验中不断寻求新的突破点和方向,力争打造一个结合线上线下终端的新零售一站式***购物平台。
公司正式成立于2013年4月,在7月实现月销从0到50w的突破;
2013年9月完成产品线的调整,确定了时尚、小脚、舒适的“轻牛仔”的最早期产品定位;
2014年4月,公司成为男装牛仔裤类目的top商家,在长达2年的时间里,公司以稳健、精细化的运营策略,团队伙伴高效的执行力,以及产品、内容的不断创新的一直稳固于类目领头的位置;
2014年7月,公司完成了自有品牌包括品牌定位,人群划分,传播渠道,和内容方向的整体运作计划;
2014年10月,公司开始为自有品牌筹备组建供应链;
2015年4月,公司完成未来一年的战略目标和第二轮团队构架的调整,以及人员扩充;团队伙伴扩大到50人;
2015年11月,公司完成单月销售额500w的突破;
2016年4月,公司完成供应链的后端建设,同时在杭州,武汉,广州开设线下档口,完成了线上线下的全渠道商业布局;团队伙伴扩大到100人;
2016年11月11日,实现单日1000w的销售额突破;
2016年11月,公司超额完成年过亿年销售额目标;
2017年……你想怎么写? ^_^
真百仓现有团队伙伴100人左右,平均年龄25岁。我很想说这是一支充满朝气,渴望奋斗,专业度爆棚,拥有强大使命感的团队。但现实是,这是一支充满吃货(客服部),自拍狂(摄影部),恋物癖(研发部),直男癌(推广部),强迫症的团队,庆幸的是公司伙伴除了很好的继承了富强、民主、问明、和谐,自由、平等、公正、法治,爱国、敬业、诚信、友善的社会主义核心价值观。还梳理总结出额们自己的企业文化:用户第一,成长创新,精益求精,追求卓越。
我们深信创新和坚持,是我们走向未来最坚固的基石。所以,不论是产品,服务,流程,环节我们每一位伙伴都会追求精益求精,给用户最好的体验。成功来源于细节,所以如果你有机会在真百仓工作实习,你会发现周围都是,一水的强迫症。对于最欣赏处女座的金牛座HR总监,我很欣慰^_^。
公司正式成立于2013年4月,在7月实现月销从0到50w的突破;
2013年9月完成产品线的调整,确定了时尚、小脚、舒适的“轻牛仔”的最早期产品定位;
2014年4月,公司成为男装牛仔裤类目的top商家,在长达2年的时间里,公司以稳健、精细化的运营策略,团队伙伴高效的执行力,以及产品、内容的不断创新的一直稳固于类目领头的位置;
2014年7月,公司完成了自有品牌包括品牌定位,人群划分,传播渠道,和内容方向的整体运作计划;
2014年10月,公司开始为自有品牌筹备组建供应链;
2015年4月,公司完成未来一年的战略目标和第二轮团队构架的调整,以及人员扩充;团队伙伴扩大到50人;
2015年11月,公司完成单月销售额500w的突破;
2016年4月,公司完成供应链的后端建设,同时在杭州,武汉,广州开设线下档口,完成了线上线下的全渠道商业布局;团队伙伴扩大到100人;
2016年11月11日,实现单日1000w的销售额突破;
2016年11月,公司超额完成年过亿年销售额目标;
2017年……你想怎么写? ^_^
真百仓现有团队伙伴100人左右,平均年龄25岁。我很想说这是一支充满朝气,渴望奋斗,专业度爆棚,拥有强大使命感的团队。但现实是,这是一支充满吃货(客服部),自拍狂(摄影部),恋物癖(研发部),直男癌(推广部),强迫症的团队,庆幸的是公司伙伴除了很好的继承了富强、民主、问明、和谐,自由、平等、公正、法治,爱国、敬业、诚信、友善的社会主义核心价值观。还梳理总结出额们自己的企业文化:用户第一,成长创新,精益求精,追求卓越。
我们深信创新和坚持,是我们走向未来最坚固的基石。所以,不论是产品,服务,流程,环节我们每一位伙伴都会追求精益求精,给用户最好的体验。成功来源于细节,所以如果你有机会在真百仓工作实习,你会发现周围都是,一水的强迫症。对于最欣赏处女座的金牛座HR总监,我很欣慰^_^。
联系方式
- 公司地址:上班地址:金园新路22号