东莞招聘

职位描述：
岗位描述：
1、 因应公司的业务发展战略，全面统筹与制定人力资源发展规划，并组织部署、实施；
2、 分析评估企业发展的人力需求，完善人才梯队建设，健全员工职业发展通道；
3、 完善与优化适应公司发展需要的人力资源管理体系（包括招聘计划、培训规划、绩效管理、薪酬福利、员工关系、企业文化等模块），负责对人力资源相关模块的管理，向公司提供合理性建议与指导意见；
4、 积极推进公司的战略目标和管理理念，营造良好的企业人文氛围。

任职资格：
1、 本科及以上学历，8年以上HR工作经验，具2年以上同等职位经验，有房地产行业经验者优先；
2、 亲和力强，具良好的沟通协调与决策能力，心思慎密，逻辑条理性强；
3、 优秀的团队领导能力和创新意识，擅长对人才培育与员工激励，；
4、 熟悉国家的相关政策与法律法规，以及各类办公软件。

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合富置业于1997年10月30日正式成立，是本土最早从事二手房地产代理企业之一，有着超过20年品牌与客户资源的深厚沉淀。合富辉煌使我们强劲的后台，在全国包括港澳地区都具有非常高的知名度，集团经营范畴出了房地产代理外，还有物业管理、金融理财，网络推广等一系列房地产产业链的相关业务。合富辉煌在2004年7月15日在香港联交所主板上市，并且连续多年获得“香港杰出上市公司”的称号。