东莞招聘

职位描述：
岗位职责：
1.根据整个团队的业绩指标，负责制定、带领和实施营销计划，完成预定指标；
2.对营销团队负责，做好营销团队的管理工作，并定期向副总、总经理汇报；
3.负责对营销团队成员的招募与甄选、指导与培训、销售协助与管理；
4.了解到的客户反馈，向公司提出产品及流程优化建议。

任职要求：
1.大专或以上学历，营销、管理、金融类专业毕业优先考虑；
2.5年以上金融行业工作经验，2年的团队管理经验，有至少带过10人以上团队的经验，有银行理财产品经验者优先考虑；
3.具有良好的客户沟通、人际交往及维护客户关系的能力；
4.具有较强的团队领导与协调能力，擅于调节和带动团队气氛；
5.具有敏锐的市场洞察力和准确的客户分析能力，能够有效开发客户资源；
6.具有强烈的服务意识和时间观念，灵活熟练的谈判技巧，善于沟通与演讲；
7.有丰富的客户资源，具有开发大客户经验者优先；为人诚实守信，认同企业文化，愿意与公司一起成长。

薪资福利：
1、5天8小时工作制，按国家法定节假日正常休假；
2、正式员工可享受带薪年假，外省员工可享受额外的探亲假；
3、公司每月至少安排一次团队建设活动，聚餐或聚会；
4、端午节、中秋节、春节，发放节日礼品；
5、正式员工享受生育关怀、节日关怀、生日关怀以及生日福利；
6、公司缴纳五险一金。 举报 分享

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