东莞招聘

职位描述：
任职要求：
1、本科及以上学历
2、3年以上人力资源相关经验，2年以上综合设施管理行业或物业管理行业从业经验
4、熟悉政府劳动人事相关法律法规，熟悉人类资源管理各大模块，能独立进行人事管理日常运作
5、出色的沟通协调能力和团队管理能力
6、强烈的责任心，承压能力强

工作职责：
1、负责关键项目中短期人力资源计划制定执行；
2、负责项目部人才招聘，满足项目部人力资源需求；
3、负责项目部培训计划拟定，并组织实施；
4、负责项目部绩效管理和薪酬管理工作；
5、负责项目部员工关系处理，构建和谐的劳资关系，营造良好的工作氛围；
6、上级临时交办的其他工作。 举报 分享

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