东莞招聘

职位描述：
1.针对目标行业，积极地进行行业信息的搜集、公司信息的宣传和行业客户的拓展，进而保障团队有足够的运转职位、offer和入职；

2.与客户深入沟通客户对于素质模型内容的要求，确定人选基本必备素质；充分理解客户猎聘需求的候选人职业轨迹和岗位职责，并且与市场的信息进行对比，评估职位的操作性；

3.根据项目分析结果，召开项目小组会议，并最终制定出完善、可行的人才寻访方案；（让助理参与进来，并且可以有自己的方式对助理进行积极的思想指导和深入的业务指导）

4.协调小组内成员工作内容，指导助理寻访合适候选人，并制作专业推荐报告，提供给企业评估、筛选；

5.与企业保持积极、有效的沟通，促使客户面试环节有序开展（提前面试或者参与客户面试），并能及时跟进客户面试结果，以达到对于客户信息的进一步评估，保障客户的实际需求和实际操作性；

6.为企业提供完善的候选人背景调查、薪资谈判及后续跟踪服务，保证项目有序进行；

7.与企业保持良好关系，跟进候选人的入职情况，保证款项顺利回收；

8.不定期与新老客户交流感情，关注企业动态及人选工作状态，进一步挖掘企业需求，建立持续合作关系；

9.协助总经理，制定阶段性业务目标，带领团队成员努力达成。

任职要求：
1、23-30岁，男女不限，重点本科以上学历，985、211院校优先；
2、有1年以上招聘、猎头或行业经验优先；
3、喜欢与人打交道，善于通过电话及网络与人建立联系；
4、学习能力强，有较强的责任心和抗压能力；
5、思维敏捷,人际交往广,良好的沟通技巧；
6、热爱猎头行业。

福利:
优秀员工旅游（每季度海外游）、丰富的员工活动
项目提成：每月发放；连续2次绩效考核完成指标，即可加薪
职位晋升：管理培训生-项目经理-事业部合伙人
工作时间：9:00-18:30，做五休二
特色：
1、完善健全的培训制度，独领风骚的“达人网校”体系；
2、业内领先的也是极具实用型的“RNSS人才系统”；
3、“线上线下(O2O)”紧密结合的人才商城系统；
4、强大的线上线下品牌推广，公司提供80%以上的客户资源。 举报 分享

锐仕方达（Risfond Executive Search）成立于2008年5月，总部设在北京，在全国25个省、直辖市及香港特别行政区、美国旧金山、日本等41个城市设有66家分支机构，2015年锐仕方达获评中国AAAA级猎头评级。目前专职猎头团队过1000人，公司年营业额过1亿元。

公司的“CPM合伙制”（Risfond Cross-Partner Models）成为猎头行业极具竞争优势的利益分配模式，自主研发的“RNSS系统”（Risfond Network Search System）已成为业内领先的IT信息管理系统。截止目前，已有超过10000家国内外知名企业选择锐仕方达招募精英，有数百万的精英人才进入锐仕方达高端人才储备库，专业猎头顾问为企业成功招聘中高端职位数超过10000个，企业签约招聘成功率超过80%，职位招聘周期大幅低于国内猎头同行。

锐仕方达是中国猎头行业一家利用互联网思维来经营传统猎头业务的创新型企业，公司致力于通过IT信息技术的不断创新和运用，努力创建业内更加透明和高效的中高级人才搜寻机构。锐仕方达快速的发展和不菲的业绩被海内外近百家知名媒体报道，公司规模化的发展梦想开始一步一步变为现实，2018年前，公司计划在全国开设超过100个的猎头分支，团队规模有望突破3000人的规模。

不仅局限于国内，锐仕方达梦想走出国门，在全球重要国家和城市开设分支，助力中国企业拓展全球业务市场，加入全球猎头竞争格局之中；世界需要中国，中国的企业定会走向世界，我们希望用专注的精神和高品质的猎头服务助力更多的企业走上国际的舞台。