东莞招聘

职位描述：
岗位职责：
1、根据渠道门店下达的任务指标，追踪所辖各渠道经理的销售数据；
2、协助渠道门店经理洽谈渠道合作，签订合作协议，定期维护现有渠道；
3、对渠道经理、客服日常工作进行监控，监管员工考勤及假期的管理；
4、负责渠道经理、客服的人员管理 ，完成人员招聘工作；
5、负责渠道门店和区域及销售管理部其他部门的日常协调、对接等工作流程；
6、完成上级领导交办的其他工作，
任职资格：
1、大专以上学历，管理学、市场营销学、金融学优先，4年以上工作经验，3年同行业工作经验、1年带团队经验（车贷类优先）；
2、了解行业知识，在行业内有一定人脉及资源，能迅速招聘到营业部所需人才；
3、能很好的理解领导安排的工作，并积极主动的采取相应行动来完成工作；
4、以身作则、带动员工、建立一个高素质、高产能的工作团队；
5、工作及时高效，抗压性强，具备较好的时间管理意识及优秀的团队管理能力；
6、对区域内所遇到的困难，通过分析和比较，在多种选择的方案中做出明智决策。

有意向者也可直接电话联系： 陈先生 13480811450 举报 分享

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