东莞招聘

职位描述：
岗位职责：
1、参与制度公司发展战略，负责组织拟定经营战略规划；
2、学习、收集和研究上级或国家相关政策，结合经营实际情况，确定公司战略方向；
3、负责草拟公司发展战略，经公司审批后监督执行，根据执行中发现的问题及时对公司发展战略提出修改意见；
4、负责完成领导安排的相关工作。

任职要求：
1、统招本科或本科以上学历，企管，经济，法律，文秘等相关专业；
2、三年以上企业战略运营管理经验；
3、工作踏实认真、勤于思考、擅长公文写作和策划，熟练操作办公软件；
4、良好的沟通协调能力、组织协调能力，具有团队精神和敬业精神，执行力强。 举报 分享

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