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渠道征信主任(上海、杭州、深圳、南宁、福州)

广发银行股份有限公司

  • 公司规模:500-1000人
  • 公司性质:合资(非欧美)
  • 公司行业:银行

职位信息

  • 发布日期:2017-02-09
  • 工作地点:上海-黄浦区
  • 招聘人数:8人
  • 工作经验:2年经验
  • 学历要求:本科
  • 职位月薪:4-6千/月
  • 职位类别:风险控制  信审核查

职位描述

职位描述:
职位职责:
1、指导营销渠道正确解读总行卡中心下发的客户群指引,负责解答营销机构进件咨询,作为进件咨询平台成员为营销机构提供作业指导,保证营销渠道的发卡客户群符合卡中心政策方向;
2、对所属地区申报的展业范围(专业市场)进行初步审核,并给予审批政策、额度政策等风险政策建议。及时收集、整理渠道风险数据并对数据进行分析,组织渠道征信岗员工进行专项调查,提出全辖范围的风险控制与进件质量提升项目,推动渠征业务向前发展,提高进件质量;
3、通过监控与随访管理,评估与初步审核客户是否符合进件要求,有效管理申请的贷前风险,防范贷中风险。指导分行卡部进行客户资产信息查询及风险客户的资产保全工作;配合卡中心资产管理处协调总行、分行和外部催收资源;
4、负责渠道征信岗新员工的实战业务培训,对新员工在试用期的工作表现进行及时的跟踪、评估与辅导,保证渠征新员工达到岗位业务技能与综合能力要求;
5、负责协助建立新开渠道的风险控制制度与流程,并负责新开渠道未配备渠道征信岗之前的渠道征信业务,及时、有效控制渠道风险。

职位要求:
1、本科学历,专业不限,211、985院校优先;
2、两年以上风险管控经验,包括但不限于审核类、风险政策类相关经验;
3、擅长组织统筹、沟通协调;具有项目管理或培训经验者可优先考虑;
4、具有较强的风险意识与心理素质,过往在风险控制方面获得过评优奖项或嘉奖者可优先考虑;
5、熟练运用OFFICE各类办公软件,具备一定数理分析能力;
6、工作地点:上海、杭州、深圳、南宁、福州

薪资待遇和相关福利:
我们提供具竞争力的薪酬及完善的保险福利,各式的培训及晋升机会。包括:
1、具竞争力的薪酬:基本工资+福利费用+年度奖金;
2、完善的保险福利:社保+住房公积金+其他福利待遇(如带薪年假等)
3、各式培训机会:岗前带薪专业技能培训、个人能力素质培训等;
4、丰富多彩的员工活动,如运动会,每月员工生日会,户外拓展活动,年会等;
5、注重人才培训与开发,结合员工的职业规划提供中长期培训平台;
6、完善的晋升激励机制,给员工广阔的发展空间及晋升机会;

邮箱:gdb_hr@163.com
欢迎加入广发银行信用卡中心!

职能类别: 风险控制 信审核查

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公司介绍

     给您更多,为您看更远
     广发银行(原广东发展银行)是中国人民银行批准组建,于1988年9月成立的股份制商业银行,总部设在中国广州市。2006年,广发银行成功完成改革重组工作,引入了花旗集团、中国人寿、国家电网、中信信托等实力雄厚的国内外知名企业。广发银行致力于打造成为一流现代化商业银行。2011年4月8日起,广东发展银行正式更名为广发银行。
     广发卡,作为广发银行的品牌产品,是国内***张真正的信用卡。广发卡一直秉持“给您更多、为您看更远”的服务理念,通过多年的努力已成长为国内信用卡市场的领跑者之一,成为国内信用卡知名品牌。
     新名称、新标志、新形象、新动力,推出全新的品牌形象,标志广发银行核心竞争力的快速提高,意味着已进入国际化,全新的品牌竞争时代,广发银行站在了更高的新起点上,将迎接更多全新的挑战!
 
     随着广发银行、广发信用卡业务的发展,广发银行杭州信用卡营销中心诚挚邀请社会精英人才与我们共同乘风破浪,继往开来,秉承“敢为天下先”的立行精神,在挑战中收获更广阔的未来!

联系方式

  • Email:jnhr@163.com
  • 公司地址:西湖区莫干山路231号广厦锐明大厦11楼