东莞招聘

职位描述：
岗位职责：
1、本科及以上学历，5年以上工作经验
2、具备3年以上销售工作经验，至少2年团队管理经验；
3、具有一定抗压能力，有较强的市场开拓和销售能力；
4、个人形象好，有较强的组织沟通能力；
5、具备互联网思维，汽车行业优先。
任职要求：

1、根据公司项目的整体目标，制定运营目标和运营策略，带领团队完成相关业绩考核指标
2. 负责项目整体运营工作的指导和监督，制定工作计划，营销方案、管理体系并实施。
3、负责项目授权内的经营决策和合同制定、活动评审。
4、针对项目的产品特点和市场状况制定运营规划、媒体宣传、市场推广和渠道建设方案的策划和实施
5、公司内外部的沟通，客户关系维护及业务拓展的配合；
6、对本项目发展趋势、产品策略进行深入研究，为项目发展提供决策依据；
7、根据公司发展阶段要求，对运营工作做出策略调整和对策决策。 举报 分享

    深圳市三源色文化传播有限公司于2004年在深圳成立，是我国首家及唯一一家集团化运营的专业汽车服务运营商，12年来，三源色共服务过200多个汽车品牌，出色完成各类大型活动1000多个，并同多个世界知名品牌建立战略合作关系，承接其在华试驾推广的大部分业务，在经营性试驾运营领域全国排名第一。集团业务以汽车试驾场地运营为核心，在全国主要试驾活动所在的23大城市拥有29个专业试驾基地及2大汽车培训中心，占地面积超1000万平方米，试驾基地数量全国排名第一。
    随着资本的推动，未来3年三源色将把试驾场地拓展到全国100家，覆盖到全中国一、二、三线城市，在建设“中国最安全的连锁试驾基地”的同时，深入开拓汽车文化产业领域，大力推进汽车后时代的迅猛发展。公司快速的发展，诚邀各界精英的加入，三源色能为您提供如下福利和待遇：
上班时间
    每天7.5小时，单双休排班制
法定节假日
    享有国家规定的法定节假日、法定带薪年假（5-10天）、事假、婚假、产假、陪产假、带薪病假、丧假等假期。
成长空间
    公司给每一位员工提供成长空间，每年年初均会根据大家的培训需求，制定相应的培训计划，组织内训及外训，提升在职人员的工作能力。
福利待遇
    为每一位员工购买齐全的社会保险、公积金和商业保险；提供极具竞争力的薪酬待遇和广阔的发展平台。
企业文化
    每周公司会举办茶话会，加强同事之间的沟通和交流；每月举办生日会、组织评选微笑天使、每年安排一次体检，关注员工的身体健康；每年安排旅游与年会等丰富多彩员工活动。
激励政策
    每月公司组织评选优秀员工、优秀管理者、销售冠军等多样化评优活动，授予丰厚的奖金或奖品。
 职业道德要求
    对公司的忠诚度和对工作的责任感是公司聘用人员最基本的要求，我们认为即使一个人的工作能力再强，缺少了忠诚和责任的支撑，就失去了原有价值。
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