东莞招聘

职位描述：

1. 按照培训计划和培训流程的要求，负责培训项目和培训课程的需求分析、制定授课计划、进行业务和技能课程的授课、学员辅导、效果评估等工作，以提升员工的业务和技能水平。

2. 参与中心培训课程的课件开发工作，负责教材编写。

3. 收集、分析培训对中心业绩的影响，关注行业在培训方面的发展动态，提供提升业绩及管理质量和效率的建议，以促进运营不断提升。

4.有保险行业培训经验优先考虑。

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