东莞招聘

职位描述：
一、招聘要求：
1、大专及以上学历（含应届毕业生)，性格开朗，谈吐大方，亲和力强，勤奋实干；
2、热爱保险行业，愿意突破自我，挑战高薪；
3、表达清晰、流利，有责任心，诚信，有较好的团队合作精神，能承受一定的工作压力；性格坚韧开朗，思维敏捷，具备良好的应变能力；有强烈的进取意识及团队精神，
4、具有相关金融、证券、外汇、期货、股票从业经验有一定的客户资源者优先考虑。
5、熟悉电脑操作，打字每分钟不低于30字；
6、持有毕业证,学信网可查（2017届应届生也可参加面试）
 
二、工作内容：
1、用公司提供的业内新型的与客户沟通的渠道，包含了短信、微信、邮件、手机APP、电话等设备，足不出户与平安公司内部的优质客户进行沟通、不需要自己外出跑业务；
2、所有自己接触过的客户，可以在平安公司办理任何业务，包含了保险、股票、基金、证券、银行贷款、信用卡、投资理财、网上购物等等，客户经理均可享有提成！客户属永久制！
 
三、工作时间：
早上：8:45-12:00
下午：13:45-18:15
周末及节假日正常休假，公司规定严禁杜绝以任何形式的加班
 
四、福利待遇：
1、工资组成——无责任底薪（2350）+奖金+提成12%—28%+过节费+降温费+年终奖+季度奖+月度奖+周奖；现有员工平均收入在7000-12000之间，新人收入5000-7000元/月，正式员工月均5000元-3万元/月；
2、激励方案——每月公司还有额外激励方案是以现金发放或实物或购物卡发放！每个季度公司组织去国内外旅游！享受推荐转正奖，节日费，开门利市，生日慰问奖，员工慰问及学历晋升；
3、公司提供五险一金+双休（国家法定假日休息）！公司为您补充商业保险！业内黄埔军校，科学的培训，带薪培训81元/天，培训两周，每月15号左右工资准时到账，绝对不拖欠工资；享受双休+法定假日+带薪年假+多种竞赛奖励+境内外旅游，优秀者更有机会参观学习亚洲一流的金融保险企业大学平安金融培训学员（深圳）；
5、签订正式的劳动合同，属于平安正式员工，享有“六险二金”社会福利保障，公司额外提供员工综合福利保障计划（包涵意外保障、住院保障等）；
6、享受无责任底薪2350+额外补贴+被动提奖11%-20%+过节费（180元）+暖气补贴（900元）+高温补贴（每月70元，每年五个月）+季度奖+月度奖+年中奖；五险一金+补充商业保+企业年金=六险二金，涵盖意外医疗、大病、住院津贴、以及600000的高额身价保障，让你一入司就拥有不一样的身份；
7、舒适的办公环境+持续的培训提升+畅通公平的晋升渠道；
8、每年过生日的同事，公司会发生日礼金！！
9、无需轮班，绝不加班；
10、行业极具竞争力的提奖系数，在职员工月薪4600以上，上不封顶；平安公司从不缺钱就缺人才，这里很多人拿到了自己从没奢望过的如此高工资，得到了自己从未奢望过的一切，美好的职业生涯。
 
五、发展晋升：
1.公司关注员工的发展，为每个层级的员工制定了发展规划：(希望应聘者对自己的未来能有一个好的规划)
晋升管理路线：坐席助理->坐席专员-> 见习团队长->团队长->现场经理->总监->高级总监
2.销售管理路线：从销售专员做起，可轻松晋升至销售组长，之后按照主任、高级主任、助理经理、经理、总监等的管理路线发展（主任及主任以上层级只做管理不做销售）
3.参加内部招聘：从公司不定期发布的内部招聘职位信息中选择自己期望转型的职位，例如：行政内勤、培训导师、行政管理、人事管理、培训讲师、业务支持管理、市场分析管理等多方向岗位发展。
4. 透明，公正，公开的考核制度，不用巴结领导，可以让您的职业规划的更加清晰。
5.接受残疾人。

六、坐车指引：
乘坐29路/262路/260路公交至西工大软件园下车，往西500米（科技五路）即可；
707路公交车至丈八办事处下车即可；
乘坐107路/34路公交车至振兴公交广告公司（科技四路西段），往南400米至科技五路，往东50米即可；
乘坐225路/高新二号线/高新三号线到双水磨站下车，往东走500米，丈八街道办对面即可；

七、联系方式：
公司地址：西安市高新区科技五路20号和发智能大厦B座
联系电话：18109230421(刘主管） 举报 分享

中国平安致力于成为国际领先的科技型个人金融生活服务集团，坚持“科技引领金融，金融服务生活”的理念，持续深化“金融+科技”、探索“金融+生态”，聚焦“大金融资产”和“大医疗健康”两大产业，并深度应用于“金融服务、医疗健康、汽车服务、房产金融、城市服务”五大生态圈，为客户创造“专业，让生活更简单”的品牌体验，获得持续的利润增长，向股东提供长期稳定的价值回报。
平安集团旗下子公司包括平安寿险、平安产险、平安养老险、平安健康险、平安银行、平安信托、平安证券、平安基金等，涵盖金融业各个领域，已发展成为中国少数能为客户同时提供保险、银行及投资等全方位金融产品和服务的金融企业之一。此外，中国平安还积极开拓包括陆金所、平安好医生、金融壹账通、平安医保科技等在内的金融科技业务，并在规模与用户数方面显著增长。
2018年，公司营业收入破万亿，净利润超千亿，纳税超千亿，保险、银行、资产管理等业务板块的各项指标保持领先市场的健康增长。截至2018年12月31日，集团总资产达7.14万亿元，个人金融客户数达1.84亿，互联网用户约5.38亿，集团员工约180万人。
近10年来，平安在科技领域的投入已经超过500亿元，集团内聚集了9.9万名金融科技与医疗科技业务从业人员及2.9万名研发人员，并在人工智能、区块链、云等方面均取得重大突破，人脸识别、智能读片、区块链、智能音乐、智能环保等多项科研成果获全球大奖。凭借先进的科技优势，结合丰富的应用场景，平安陆续孵化出陆金所、平安好医生、平安医保科技、金融壹账通、智慧城市等多个科技创新平台，向社会输出科技服务。其中，智慧城市云平台方案也已在国内数十个城市陆续进行推广，取得显著成果。
同时，平安的科技服务已逐步走出中国，区块链、人工智能等多项全球领先科技项目在“一带一路”沿线国家及地区落地，得到国际市场的一致好评，为中国金融科技赢得了良好声誉。
作为中国金融保险业中***家引入外资的企业，中国平安拥有完善的治理架构，国际化、专业化的管理团队。公司一直遵循对股东、客户、员工、社会和合作伙伴负责的企业使命和治理原则，在一致的战略、统一的品牌和文化基础上，确保集团整体朝着共同的目标发展。通过建立完备的职能体系，清晰的发展战略，领先的全面风险管理体系，真实、准确、完整、及时、公平对等的信息披露制度，积极、热情、高效的投资者关系服务理念，为中国平安持续稳定的发展提供保障。
中国平安秉承“专业创造价值”的文化理念，在为股东、员工、客户创造价值的同时，积极履行企业的社会责任，追求与各利益相关方的合作双赢。2018年是中国平安成立30周年，公司积极响应党中央关于“坚决打赢脱贫攻坚战”和“决胜全面建成小康社会”的伟大号召，全面启动总投入100亿元的“三村建设工程”， 面向“村官、村医、村教”实施产业扶贫、健康扶贫、教育扶贫三大精准脱贫计划。
面向未来，中国平安在确保金融主业稳健增长的基础上，将继续贯彻‘稳定增长、优化结构、防范风险、布局未来’的16字经营方针，坚持既定的‘金融+生态’战略，全方位提升公司的数据化智慧经营水平，向深水区、无人区深度转型，持续为客户、股东、社会创造更大的价值。