东莞招聘

职位描述：
一、任职资格：
1、本科及以上学历；金融、管理、营销、计算机等专业；
2、三年以上人寿保险行业工作经验，两年以上培训讲师工作经验；
3、掌握保险行业及产品专业知识；熟悉培训运作方法；了解理财、销售等方面知识；熟练的计算机及办公软件操作技能；
4、国家理财规划师Chfp，注册理财规划师（CFP、AFP）优先考虑；
5、具备优秀的组织能力、团队协作能力、督导能力；良好的计划能力、实施执行能力；出色的数据分析与数据库管理能力；

二、工作职责：
1.根据银保业务发展需求，设计并完善分公司培训评价体系，综合考察下级机构培训运作、师资管理、课程研发及培训会报等项目的管理水平；
2.根据经审批的培训计划，设计培训课程、联系内、外部师资或培训机构，组织培训活动的具体实施并形成追踪、评估、反馈、改善机制；
3.承担各级培训授课任务，掌握业务相关核心课程；
4.根据总分公司银保培训安排，定期督促分公司提交培训计划、培训动态及相关资料，确认培训项目按要求实施；
5.不定期进行机构培训工作现场或非现场考察，发现问题，提供改进建议；发现挖掘优秀机构培训方法，树立典范，分享先进经验；
6.定期组织安排分公司银保培训条线会议；
7.建立并完善内外部培训档案管理系统，并形成培训数据库。

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华夏概况：
    华夏人寿保险股份有限公司（简称华夏保险），于2006年12月设总部在北京，是一家全国性、股份制人寿保险公司。公司注册资本金153亿元人民币，总资产超过1600亿元，华夏目前已在全国开设400多家分支机构，人员队伍超过三万，华夏保险正以特有的华夏速度在飞速前进！
华夏保险秉承“客户利益至上”的核心价值观，坚持“智信严勇、绩效第一、 艰苦创业，自强不息”的企业精神，迅速崛起于中国保险市场，积累和创造了一系列核心竞争优势。2014年规模保费目标700亿，位列中国保险市场第七。在业务高速发展的同时，公司经营管理不断升级，品牌价值持续提升。华夏保险荣获一系列重大奖项和荣誉称号，如“中国保险业十大自主创新品牌”、“最具成长性十佳金融机构”、“服务最好的保险公司”、“中国最值得信赖的十大寿险公司”、“最佳保险产品创新奖”等等。2014年公司荣获“最具竞争力保险公司”、“年度最受信赖保险公司”“最受消费者喜爱保险公司”等，并经国际著名评级公司惠誉（Fitch Rating）评定，获得A-信用评级和公司财务实力评级，处于行业领先水平。
荣耀体系：
   “龙庭会”与“凤凰社”等荣誉体系是华夏保险文化建设工作中的重要组成部分，其中“龙庭会”是银保领域绩优精英云集的至臻荣誉殿堂，素有中国版“百万圆桌”的“凤凰社”则是个险领域鼎级精英的象征，华夏荣誉激励以季度、年度为时点，对优秀的个人与团队从多角度，多形式给予荣誉奖励，增强榜样的力量，以打造荣誉感、主人翁意识为目的，鼓励大家争先创优，在工作中积极主动追求业绩卓越、追求工作创新、追求服务满意、勇于超越自我，锻造不畏艰险、勇挑重担、拼搏奋斗、争先创优的精英团队。
广东分公司：
广东分公司坚持合规经营、科学发展的理念，紧跟总公司规划，全面发展业务。短短两年多时间，已成立广州银保本部、铺设中山、清远、江门、东莞、惠州、汕尾、佛山、珠海等中心支公司。
     广东分公司目前合作银行渠道包括：农业银行、建设银行、中国银行、交通银行、广州农商行、工商银行、邮政储蓄银行等。
东莞中心支公司：
    东莞华夏致力于志同道合，创业发展！遵循规律，更要努力创新；回归本质，更要适应市场。一切以客户的需求为导向，业务条线全面发展，营销团队精益求精，从业务发展、队伍建设、服务水平、创新模式四个方面体现特有的“华夏速度”。
东莞华夏已全面启动个险、银保、团险三条业务线，全面发展，公司秉承服务至上、人才致胜的经营理念，吸纳各方能人贤士，培育和践行企业核心价值观，形成强大竞争力。