东莞招聘

职位描述：

1、日常应聘简历的筛选、分类、录入人才库，编辑维护人才库；
2、协助执行招聘一整套流程工作（含电话邀约面试等）；
3、招聘前期、后期中的数据信息统计汇总工作；
4、日常招聘渠道的维护和管理；

任职要求:
1、本科及以上在校大学生，人力资源、心理学、统计学专业优先考虑；对新事物有兴趣，愿意学习；
2、熟练使用office办公软件；
3、性格温和，有耐心、积极主动，忠诚守信，工作严谨，做事有条理，具备良好的语言文字表达能力；
4、热爱人力资源工作，愿意长久在此行业工作，愿学肯做，提供实习留用机会。
5、能保证一周三天以上工作时间，五天更佳，学校有事可以提前请假。

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