东莞招聘

职位描述：
企业类型：日系油墨及印刷相关设备材料制造公司

职位：管理部课长

工作内容：
员工招聘、录用、奖惩、工伤处理、离职等人事管理工作；
人事、总务的全般管理；
参与审核各种决算资料、合同文件，修订、起草公司的各种规章制度等法务工作；
根据实际情况与公司的要求，应对政府相关部门；
收集、识别各种与公司相关的新修订的国家及地方的法律法规，并建立应对措施；
企业社会责任体系活动的推动、内部审核、管理评审和相关会议的开催；
制订和组织实施公司关于企业社会责任体系的文件及风险评估，企业社会责任体系文件的管理和发布；
跟进企业内外部社会责任审核结果,实施持续改善直至达到合格要求；
组织培训员工企业社会责任体系知识；
完成上司布置的其他任务。

应聘要求：
年龄：35-45岁
性别：***为佳
大专以上学历
户籍不限
日本语1级或同等水平，具备商务交流水平
人事总务工作经验5年以上，日企人事总务科长管理经验5年以上
具备劳务管理专业知识及基本的法律知识
能熟练使用WORD/EXCEL
抗工作压力能力强
沟通协调能力强
工作责任心强
优先条件：
有人事管理资格证的
有基础的财务、法务知识的

工作地： 上海市嘉定区

薪资待遇：
到手8500以上/月，具体面议

福利待遇：
五险一金
年一次年终奖（有考核）
公司旅游
交通，住宿补贴
公司提供免费午餐
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专业从事，高端日本人人才和精通日语和日本文化的中国人人才的，市场调研和人才介绍。