东莞招聘

职位描述：
1.负责起草公司各项人事制度，并做好人事制度的传达、实施和检查；
2.负责员工的招聘、入职、调配、晋升、解聘、奖惩等人事工作；
3.负责员工培训计划的执行与跟踪；
4.负责员工绩效考核的组织与实施，并对考核提出合理化建议；
5.负责核定员工工资、福利及奖金；
6.负责公司人事资料的建档和保管工作；
7.负责劳动合同及劳动关系管理；
8.负责公司的企业文化建设，组织各类企业文化活动；
9.负责落实劳动安全保护，参与公司劳动安全、工伤事故的调查、善后处理和补偿；
10. 完成部门经理交办的其他工作任务。

任职资格：1.大学专科及以上学历；
2.行政、人力资源、文秘、经济、公共关系管理类专业毕业；三年以上相同或类似房地产、物业公司人事管理工作经验；
3.熟悉人力资源管理六大模块的操作；
4.优秀的沟通、协调能力；很强的责任心、执行力、团队意识、综合素质高；
5.此岗位有晋升空间。 举报 分享

      汉邦投资集团成立于2009年12月，企业总注册资金逾八亿元，为东莞市东骏集团有限公司、广东南峰集团有限公司、东莞市兴业投资有限公司共同出资成立的大型集团公司。集团旗下有东莞市汉邦房地产有限公司、东莞市汉邦东方实业投资有限公司、东莞市汉邦盛泰房地产有限公司、东莞市汉邦穗丰房地产有限公司、东莞市汉邦生态旅游开发有限公司等。汉邦投资集团专注于旅游地产项目、房地产项目及商业地产项目的开发和经营，致力于打造中国旅游、商业地产的旗航舰。目前公司旅游、地产项目储备用地总面积逾两万亩。
   集团公司位于东莞市南城区鸿福路106号南峰中心大厦内，地处东莞CBD及CLD双核地段，坐拥便利的交通、繁华的商业以及便捷的行政办公优势。汉邦投资集团以雄厚实力为根基，以诚信经营为理念，以创新思维为导向，以专业经验为保障，立足高起点，竭诚为公众创造地产精品，为社会创造财富和价值，为员工创造美好未来。在日新月异的今天，诚邀英才，共谋发展。

    为便于管理，请求职者通过网络投递简历。