东莞招聘

职位描述：
岗位要求：
1、大学专科及以上学历，工商管理或市场营销专业优先考虑；
2、年龄26-38岁；如有特殊能力可考虑放宽范围录取；
3、3年以上培训行业或金融行业销售管理工作经验，且获得过卓越业绩成果；
4、熟悉培训行业销售工作流程及市场状况；
5、具有较强的销售团队管理经验；
6、具有较强的市场营销理念和实战经验；
7、具有较强的领导能力及大客户公关能力；
8、工作认真负责，诚恳。
岗位职责：
1、参与制订公司中长期营销战略，拟定公司年度销售计划，确保完成年度市场目标、销售目标、业绩目标和利润目标；
2、负责编拟年度费用预算计划及关键控制点的设定，并实施管理与监控；
3、负责公司客户的销售策略、销售计划和发展的管理，并有效地部署实施与监控；
4、负责开发多种销售手段，销售工具；
5、负责大客户的销售谈判，合同签订；
6、负责定期和不定期拜访重点客户，及时了解和处理问题；
7、负责销售人员的培训、考核、管理工作。
职业规划：
1、销售线：销售顾问/渠道专员（年薪20-30万）--销售经理/渠道经理（年薪30-50万）--销售总监/渠道总监（年薪50-100万）
2、讲师线：微讲堂讲师（年薪12-18万）--会务讲师（年薪20-30万）--讲师经理（年薪30-50万）--讲师总监（年薪50-100万） 举报 分享

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