东莞招聘

职位描述：
岗位职责：
1、管理电话销售团队，带领团队完成销售指标；
2、依据呼叫中心工作目标，制定部门年度、季度、月度目标，并监督实施；
3、对电话销售部运营的日常管理及监控，积极提供有效的建议，确保部门正常运行；
4、建立并化优部门工作流程和工作规范，提高工作效率和准确性；
5、激励电话销售团队，培养员工的团队精神，树立积极向上的文化。

任职资格：
1、年龄24-30岁，大专及以上学历，男女不限；
2、有大型互联网电话销售经验者优先，有销售或电销团队实战管理经验；
3、丰富的团队建设经验，团队管理能力强，善于协调电销团队的工作，具备团队激励、沟通协调能力；
4、有敏锐的销售意识、应变能力、和领导能力，学习能力强、逻辑性强和良好的语言表达能力；
5、富有开拓精神；有较强的事业心，能承受工作压力，极强的执行能力；
6、团队利益至上，价值观良好，有理想、有激情，希望平台成就梦想者优先。

薪资福利待遇：
1、业界极具竞争力的薪资：无责任底薪+丰厚提成，平均薪资10000-15000；
2、固定双休，国家法定节假日正常休息；
3、优秀者可参与员工持股计划，获得公司股票期权，鼓励和公司一同发展；
4、入职即购买六险一金，依法享受社会保险福利等；
5、国内旅游、节日活动、珍爱专属定制礼品、员工生日会、日常团建活动、日常现金奖励、丰富多彩的年会活动；
6、提供调办深圳户口的机会；

职业发展：
1、管理路径：经理—区长—总监；
2、珍爱内部横向转岗、晋升；

加入我们的理由：
1、加入我们，您即刻进入当今极受青睐的职业发展领域，并能接受专业培训！
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3、加入我们，您将和一群业界精英共同创造行业第一的历史！
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【上班地址】：深圳市南山区科技园南区软件产业基地4栋A座4楼 举报 分享

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