东莞招聘

职位描述：
岗位职责：
1、协助完善公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；
2、维护人事档案，完善档案管理规则；
3、至各分公司进行政策解读；
4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；
5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；
7、负责员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等；
8、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动；
9，考勤数据汇总与系统录入；


任职资格：
1、人力资源或相关专业大专以上学历；
2、两年以上人力资源工作经验；
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；
4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
5、熟练使用相关办公软件。 举报 分享

成立于1986年的东海水族有限公司，以培育高品质金鱼而享誉业界。产品遍及欧美、日本、东南亚等市场，因品质卓越，服务优良而广受赞誉。
    东海公司拥有养殖面积157000平方米，年成品鱼产量超过700万尾，是中国观赏鱼出口的最重要企业，也是我国最大的金鱼养殖场之一，同时为全国首批三家、广东省第一家通过国家检验检疫局按世界动物卫生组织（OIE）的标准监管准予注册的渔场。
    2002年4月，由东海公司培育的一尾名叫“Bruce”的红狮头金鱼，荣膺世界吉尼斯纪录“世界最长金鱼”之桂冠，获证时，其全长已达40cm。2003年3月，又以全长43.5cm娇人体态再次刷新纪录。
    公司不断追求先进的管理模式，已成为全球首家且目前唯一获得 DNV ISO 9001：2000国际质量体系认证的金鱼养殖公司，并于2001年11月在本行业率先导入美国克劳士比“零缺陷”质量管理体系。“做正确的事，第一次就把事情做对”，成为每个东海人的行为准则。
    公司已逐步迈向相关多元化经营，研发了促生长、极速扬色等一系列高品质金鱼饲料，并在园林水族工程、水族器材、金鱼工艺品、金鱼出版物等领域，为满足不同客户的需求而不懈努力。
    努力营造成为学习型组织是东海公司人力资源开发追求之永恒目标。尊重人才，培养人才，视员工素质的提高为企业发展的决定因素。
    我们是以下组织的重要成员：
    ※国际观赏鱼协会（OFI）
    ※美国金鱼协会（GFSH）
    ※中国水产学会观赏鱼分会
    ※广东省水族协会（GAA）
    ※香港水族同业协会（HKAA）
    ※香港农业科技促进协会（AFTPA）
    ※广东省湖沼学会观赏鱼研究会