东莞招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责制定华为基建业务运营指标及考核管理办法并进行日常运营管理；
2、协助总裁制定年度业务规划并跟踪落实；
3、负责华为基建业务办公会日常运作管理；
4、负责落实上级交办的专项工作任务。

任职要求：
1、8年以上工作经验，其中至少具有3年以上大型地产公司相关业务运营管理经验；
2、具有业务规划、业务运营相关经验。
3、了解地产开发全流程相关知识；
4、熟悉组织绩效管理相关专业知识，如平衡计分卡、目标管理等；
5、具有较强的沟通协调能力、文字表达能力、人际理解力，逻辑思维清晰。 举报 分享

我们是华为，诞生于1987年。
在成长的过程中，我们脚踏实地、奋勇向前。

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