东莞招聘

职位描述：
1. 负责行政制度及规章方针的制定、审核和执行
2. 负责对行政工作目标的拟定、制定及执行
3.负责后勤工作的管理，包括宿舍、饭堂、保安、车辆、卫生清洁、安全等
4. 检查、考核行政部职员的工作情况
5.负责管理工厂公告栏、信息传达、文化建设等工作
6.负责完成每月行政报表工作
7. 负责人事行政经理交办的其他临时性任务

要求：
大专以上学历
人力资源、工商管理、行政管理等相关专业优先考虑
熟悉人力资源管理六大模块
3年以上行政管理工作经验
良好的公文写作及英文能力
工作有规划性，有处理突发事件的能力，能够独立领导团队，具备全局意识，具有较强的沟通协调能力 举报 分享

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