东莞招聘

岗位职责：
1、完成公司下达的销售指标,并对此负责；
2、负责在管理的区域内建立并维护一个覆盖面广，良好客情，有效的销售网络；
3、寻求增加公司产品在所辖区域之内的分销机会，并发挥每个售点的最大潜力；
4、负责监控并确保所有销售、营销计划的有效执行；
5、确保区域内所有销售设备及公司资源被合理、有效地利用，并配合进行资产管理；
6、对公司资产管理不善，资源浪费等情况负责监控责任；
7、及时，有效的处理任何投诉，维护公司形象；
8、在员工、客户和消费者范围内加强公司和产品形象，通过协议或早会培训，不断提高个人及下属销售执行能力，对下属员工定期限进行客观的工作评估，并对其反复出现的失职行为负责。
9、本区重点客户的管理，对本组各成员工作的检核、协访及KPI批标进行有效考核；
10、客户的管理与服务；
11、工作向线经理汇报。


入职要求：
1.大专或以上学历
2.3年以上快消品工作经验，其中一年以上同等职位工作经验；
3、对快消品的销售动作经验丰富，能提高下属的工作能力；
4、市场触觉敏锐，善于拓展市场，维护市场；
5、良好的语言沟通能力，善于文字表达，熟悉使用电脑办公软件；
6、工作主动积极，有责任心，能承受工作压力。

备注：

1、工作地点：东莞

2、本职位共招2名销售主任：1名负责传统渠道；1名负责MT渠道。请在投递简历时说明应聘哪个渠道。