东莞招聘行政人事经理/主管 (职位编号：08急)

行政人事经理/主管 (职位编号：08急)

职位描述：

岗位职责
1、协助各部门制定和调整人力资源总体规划；
2、执行人力资源管理各项事务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他部门工作；

3、管理劳动合同，办理用工、退工手续；

4、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；

5、负责管理人力资源相关文件和档案。

任职资格

1、熟悉员工入职、离职、社会保险，各项劳动人事法规政策；
2、熟练操作计算机，熟练使用各种办公软件；
3、熟悉各类招聘渠道及招聘流程，掌握较好的面试技巧；
4、具备较好的表达、沟通、组织、协调能力和时间管理能力及亲和力；
6、具备良好的学习能力。

职能类别：行政经理/主管/办公室主任人事经理

关键字：行政

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