东莞招聘

职位描述：
别人考核你的经验，我们发掘你的潜力！
岗位职责：
1、了解和发掘客户需求，为客户提供专业的咨询，并促成销售。
2、有效执行公司的销售策略，能够对销售过程提出合理化建议。
3、严格按照公司要求进行销售，对销售过程进行记录、分析、跟踪和管理。
4、根据市场和公司的战略规划，制定个人的销售计划和目标，完成公司要求的业绩指标。
任职要求:
1、中专及以上学历，欢迎应届毕业生。
2、半年及以上销售经验放宽到中技/高中。
3、较强的亲和力和感染力、主动学习意识强、具备良好的服务意识。
4、性格开朗、待人热情、诚信正直、责任心强、具有良好的语言表达能力、沟通技巧以及团队精神、并能承受较大的工作压力。
薪资福利：
无责任底薪（3500-5000不等）+提成（招生越多，提点越高，阶梯式的）+奖金+五险，平均薪资不低于6-8k，8-12k是正常的薪资收入水平，能力高就挣得多。
晋升空间：
1、 初期岗位--咨询师（课程顾问、职业规划师）
2、 资深职业规划师 。
3、 职业规划培训师 。
4、 咨询主管 。
5、 市场经理 。
6、 工作合同期满的资深职业规划师可参加学校其他岗位的内部招聘从事教学、就业指导、教学质量管理、市场策划等其他部门工作
岗位优势：
咱们是一家大型的教育集团公司，公司每年在招生这方面有大量的广告媒体费用的投放，这些都会为咱们招生创造主动的咨询量。
我们制定了相应的奖励制度，具有完善的激励机制和培训体系。我们不仅注重团队合作，同时给个人成长提供广阔的发展空间。如果你是一位有志之士、你是一位销售精英，喜欢轻松有活力的精英团队，那么就赶紧加入我们这个团队吧！
疯狂也好任性也罢。我们就相信年轻人！
联系人：
人事部老师：18310702837 举报 分享

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欢迎有志之士加盟我们这个充满活力和激情的团队！